Pour sa 20ᵉ session, l’Orange Business Live, tenue le 19 février 2026 à Abidjan, a réuni dirigeants, directeurs des systèmes d’information et partenaires stratégiques autour du thème « Innovation & Transformation Digitale : Accélérer la compétitivité des entreprises ivoiriennes ». Dans un contexte où les clients sont de plus en plus digitalisés et où la pression concurrentielle devient internationale , la transformation digitale n’est plus une option mais un impératif stratégique . L’événement a mis en lumière la nécessité pour les entreprises locales de repenser leurs modèles économiques et opérationnels, en tirant parti des technologies pour optimiser l’expérience client, moderniser les infrastructures et exploiter intelligemment les données.
Les interventions ont insisté sur le fait que la transformation digitale ne se limite pas à l’adoption de technologies : elle exige une culture d’entreprise capable d’intégrer innovation et compétences technologiques. Pour réussir, les entreprises doivent évaluer leur maturité digitale, aligner les projets sur les besoins métiers, et favoriser une collaboration étroite entre équipes pour créer une véritable valeur ajoutée. Le cloud, la cybersécurité et l’écosystème numérique sont autant de leviers essentiels, mais c’est avant tout la combinaison de compétences pluridisciplinaires et d’une vision stratégique claire qui garantit un retour sur investissement tangible.
Fitzgérald Bony, Directeur Adjoint des Opérations B2B, et Pacôme Boidi, Senior Manager Coordination Commerciale B2B, ont partagé leur expérience en accompagnement des clients dans leurs parcours de digitalisation. Ils ont souligné que la transformation digitale en Côte d’Ivoire est déjà une réalité, visible à travers des initiatives comme le mobile money ou la digitalisation des services de livraison, et que des secteurs tels que le BTP, l’agriculture ou l’éducation offrent encore de larges opportunités à exploiter.
L’événement a rappelé que l’innovation doit répondre à des besoins réels et que la réussite passe par la capacité des dirigeants à tester des idées, aligner les équipes et mesurer l’impact sur la performance. Dans un monde où le digital façonne la compétitivité, les entreprises ivoiriennes qui sauront combiner technologie, compétences et culture d’innovation pourront non seulement renforcer leur position sur le marché local mais aussi s’imposer dans un environnement régional et international en pleine mutation.